Sprache

    Über uns

    Als wachstumsstarkes und dynamisches Familienunternehmen mit mehr als 450 Mitarbeitern an unserem Standort in Warburg im schönen Ostwestfalen stehen wir für eine über 150-jährige Tradition. Der Pioniergeist unserer Gründer hat sich bis heute bewahrt und immer wieder wichtige Meilensteine gesetzt. Als Hersteller von chemischen Reinigungs- und Pflegeprodukten einerseits und Großhandel von saisonalen Deko-Artikeln und Home-Accessoires andererseits bürgen wir für höchste Qualität. Brauns-Heitmann genießt in seiner design- und farborientierten Branche national und international eine hervorragende Stellung. Ziel ist es, sowohl den jungen als auch den bereits langjährig etablierten Produkten stets einen dynamischen, trendigen und allzeit präsenten Marktauftritt im Handel zu sichern.

    Zur Verstärkung der Vertriebsabteilung WPR (Waschen/Putzen/Reinigen) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

     

    Key Account Manager DACH (m/w/d)

     

    Ihre Aufgaben bei uns:

    • Umsetzung unserer Wachstumsstrategie zur Erschließung neuer Absatz- und Umsatzpotentiale im DACH-Bereich
    • Verantwortung für die Erreichung vorgegebener Ziele wie Absatz, Distributionsquote und Deckungsbeitrag
    • Aktive Kundenbetreuung (Umsatz, Profit, Distribution, POS-Auftritt) inkl. Analyse, Ausbau und Steuerung des Marken- und Eigenmarken-Portfolios
    • Distributions-/Potential-Analyse der zugeordneten Kunden, Entwicklung von Produktideen speziell im Bereich Eigenmarke sowie die Durchführung von Workshops
    • Verhandeln von Verträgen mit Neu- und Bestandskunden im Rahmen von Jahresgesprächen und Aktionen
    • Durchführung von Marktbeobachtungen und Wettbewerbsanalysen mit Marketing und Business Analytics

    Wen wir suchen:

    • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Rolle; idealerweise in der mittelständischen Konsumgüterindustrie
    • Erfahrung im Aufbau und in der Pflege von Kontakten zu den Entscheidungsträgern der Key Accounts
    • Absolute Ziel- und Kundenorientierung
    • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie gute Englischkenntnisse

    Was wir bieten:

    • Hohe Selbstständigkeit und Verantwortungsübernahme bei der strategischen Führung der „eigenen“ Produkte und Marken
    • Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit des mobilen Arbeitens
    • Ein am persönlichen Erfolg gekoppeltes Gehaltssystem
    • Mitarbeitereinkauf zu attraktiven Sonderkonditionen
    • Getränke wie Kaffee, Tee und Mineralwasser gratis

    Sind Sie interessiert?

    Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an [email protected], über unser Kontaktformular oder per Post.

    Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Thomas Geppert (Personalabteilung) 05641-95 445.

    Benefits

    Es gibt viele gute Gründe, um für Brauns-Heitmann zu arbeiten.